豫設協〔2016〕1號

各會員單位：

現將《2016年河南省工程勘察設計行業協會工作要點》印發給你們，請認真貫徹執行。

附件：河南省工程勘察設計行業協會2016年工作要點

2016年1月12日

附件:

河南省工程勘察設計行業協會

2016年工作要點

2016年，是國家實施“十三五”計劃的開局之年，但省內房地產業、建筑業嚴重萎縮，工程勘察設計企業任務量嚴重縮水，整個行業觀念有待轉變，企業亟需轉型升級。因此，協會也需要轉變觀念，改變態度，深入一線，做好“服務也是生產力”這篇大文章，主動對接市場，更好地服務勘察設計企業。結合廳勘察設計和標準定額處工作思路，協會將主要開展以下重點工作：

1.適時召開理事長、秘書長專題會議及常務理事會議，通報行業主管部門工作思路，安排部署協會工作計劃，同時為企業間開展業務交流、互通信息搭建平臺。

2.深入調研，協助行業主管部門和企業找準提升新常態市場環境下核心競爭力的“良方”。協助做好工程勘察設計行業發展狀況調研，研究制定促進勘察設計企業體制機制繼續深化改革的政策措施。繼續加強對建筑設計招投標與決策機制的調研。

3.繼續組織開展各項評選活動。2016年，協會將繼續組織開展優秀QC小組評選及推薦工作，適時開展省優秀工程勘察設計行業獎、田園鄉村設計競賽等評選工作，協助省廳開展勘察設計大師及優秀青年建筑師評選工作，為企業發展提供資信保障，促進行業技術進步。

4. 大力加強勘察設計行業誠信體系建設，繼續在全省勘察設計行業開展誠信評估工作。發布《河南省工程勘察設計單位誠信評估辦法》和《河南省工程勘察設計行業誠信單位評估評分實施細則》，同時開展新的誠信評估工作，在全省工程勘察設計行業打造全新的誠信評估體系，更好地為企業服務。推動誠信評估結果作為招投標加分項；實現信用與招投標聯動，營造誠實守信的市場環境，來推動勘察設計行業全面持續發展。

發揮協會的平臺優勢，結合中勘協有關工程設計成本測算指導意見，根據本省實際情況建立行業自律專家委員會，簽訂行業自律公約，加強行業自律工作，尤其要打擊惡意低價競爭，引導技術進步，規范市場。

5.以工程勘察設計企業資質換證及動態考核為契機，加大我省勘察設計企業結構調整力度，構建符合我省工程建設實際需要的勘察設計隊伍。

6. 積極參與我省勘察設計行業專家庫的建設與管理，適時組織專家的學習培訓、交流，推薦專家配合省廳組織的資質評審及市場與質量專項檢查工作，加強我省工程勘察設計市場和質量的調研、監管,規范工程勘察設計市場行為和秩序,保證建設工程質量安全和國家強制性標準的貫徹實施,促進我省工程勘察設計行業健康發展。

適時舉辦綠色建筑設計研討及綠色建筑實例參觀學習及講座；建筑節能系列研討；新版《鋼結構設計規范》宣貫；國內知名大院結構總工程師學術報告---工程案例和技術創新；建筑給排水、建筑電氣設計專業技術交流年會等培訓及技術交流活動。

7.進一步加強信息管理及宣傳工作，當好行業的宣傳員和擂鼓手。不斷提高信息化水平，協助省廳進一步完善勘察設計“四庫一平臺”建設工作，進一步加大信息公開力度，實現勘察設計行業資質、市場的科學化管理，建立健全行業通訊員隊伍及信息報送機制。

全面改版協會網站和《河南勘察設計》這兩個信息宣傳平臺，加大信息發布數量與質量，全面展現我省工程勘察設計行業的先進企業和優秀個人，重點宣傳我省自主設計的優秀設計作品。同時，加大向上級報送工作信息的力度，并向其他網站、紙媒體、廣播電臺等多種媒體投稿，全面展示我省工程勘察設計新風貌。

8. 進一步強化協調聯動機制建設。協會將進一步擴展同其他關聯行業協會、兄弟省（市、區）行業協會間的橫向聯動，進一步加強同中國勘察設計協會和省轄市、省直管縣市同業協會間的縱向聯動，同時加強同建設行業主管部門的工作聯絡，保持信息共享，互通有無，建立暢通工作的便捷平臺。

9.繼續做好行業技術人員的培訓和繼續教育工作。協會將積極組織開展行業培訓和繼續教育工作，不斷提升行業技術人員的業務素質；并借機會聯合其他協會組織跨專業高峰論壇，切實為會員單位及行業發展搭建良好平臺。

10.全面推行崗位責任制，不斷加強協會自身建設。為打造一支作風過硬、執行力高的工作團隊，協會將在內部推行崗位責任制，定人定崗，獎懲分明，內強素質，外樹形象，不斷激發開拓創新的工作熱情，展現協會在新形勢、新挑戰下的全新的精神風貌。

11.繼續做好各項證書的年檢與協會的會費收繳等后勤保障工作。為確保協會的正常運轉與各項工作的順利開展，完成內部資料《河南勘察設計》的年檢上報工作；做好社團登記證與組織機構代碼證的年審，并完成統籌、住房公積金、單位失業保險的基數申報與年審；積極開展會費收繳工作；完成協會各種文件及信件的打印、收發，文件資料的管理，協會會刊的發放以及領導交辦的其他事項。